大分県で工場に転職するなら（宇佐、国東、佐伯、豊後大野、中津、津久見など）

こんにちは！
工場に転職して10年目、工場に転職して良かったことの一つはスーツより作業着の方が楽なところのサトシです。

大分県は化学、石油・石炭、非鉄金属、業務用機械、情報通信といった産業が九州でも1位の出荷総額を誇る、ものづくりが盛んな土地です。

有名な企業ではダイハツ、TOTO、サッポロなどが大分に工場を構えています。

全国平均と比べると大分県の求人数は少ないものの、「生産工程の職業」の求人倍率は九州地方でトップクラスです。

大分県で工場へ転職するなら非常に良い状況といえるでしょう。

では大分県の工場への転職事情はどうなのか？データを見てみましょう。

大分県の雇用率、雇用事情

厚生労働省大分労働局が発表した2018年度の求人倍率は上記グラフのようになり、平均で1.54％となっております。

上記グラフを見てわかる通り、大分県の有効求人倍率は全国平均と比べて下回っていますが決して低い数値ではありません。

「一人につき1.54社の求人がある」状況なので、応募者よりも求人数の方が上回っています。

【求人数÷求職者数】で算出した数値。
仮に有効求人倍率が「2.0」なら「求職者1人に対して2つの仕事がある」という事です。
だからこの数値が高いほど転職には有利ということになります。

同様に大分労働局が発表した製造業新規求人状況によると2018年は上記グラフのようになります。（2018年1月の数値は見つからなかったので平均は11で割っています）

全国平均と比べても下回っているのがよく分かりますね。

単純に人口の差もありますが、大分県の数値は九州地方＋沖縄の中では下から4番目なので決して多いとは言えません。

ではもう少し細かく見てみましょう。

こちらは全国平均よりも上回っていることがわかります。（2018年1月の数値は見つからなかったので平均は11で割っています）

この数値は九州地方＋沖縄の中だと福岡県を抜いて1位、それどころか全国でもトップクラスの有効求人倍率です。

何より「一人につき2.20社の求人がある」状況は有利に転職活動を進められるでしょう。

大分県で工場への雇用率、雇用事情をまとめると、

このことから、大分県で工場に転職しようとするならば状況は良いと言えるでしょう。

厚生労働省が発表した大分県の平均給料は以下になります。

あくまでも平均の数値なので必ずしもこれくらいの給料になるとは限りません。
人口数や生活にかかる金額は都市部と地方とでは変わってきますので、この比較は参考程度に考えるのが良いでしょう。

上記は厚生労働省が発表した大分県の製造業の企業規模別の平均給料となります。

もちろん「製造業」の中には工場勤務だけでなく営業職や事務職も入っていますし、上記数字はあくまでも規模別です。その中で年齢別、男女別で細かくみるとまた変わってきます。

大分県の平均給料が【257,800円】であることを考えれば給与面を重視して転職をするなら、

の規模の企業への転職を目指すことになります。
ただし、給与が高いということはそれなりに求められる能力も高くなる傾向もあります。そこも考慮しておきましょう。

大分県内で給料の高い業種・低い業種は以下のようになります。

高	印刷・同関連業、化学工業（※1）、プラスチック製品製造業（※2）、鉄鋼業（※3）、金属製品製造業（※4）、はん用機械器具製造業（※5）、生産用機械器具製造業、電子部品・デバイス・電子回路製造業（※5）、輸送用機械器具製造業
中	ゴム製品製造業（※6）、非鉄金属製造業、業務用機械器具製造業（※5）、電気機械器具製造業（※6）
低	食料品製造業（※1）、飲料・たばこ・飼料製造業（※1）、繊維工業（※7）、木材・木製品製造業(家具を除く)（※7）、家具・装備品製造業（※7）、パルプ・紙・紙加工品製造業（※8）、窯業・土石製品製造業（※2）、情報通信機械器具製造業（※9）