群馬県で工場に転職するなら(高崎、前橋、みなかみ、館林、渋川など)


こんにちは!
工場に転職して10年目、ホームセンターの工具売り場へ行くとワクワクするようになったサトシです。

世界遺産に登録される富岡製糸場があったように、群馬県はものづくりが盛んな土地です。県内の上位生産額で高いのは輸送用機械器具製造業と食料品製造業。
輸送用機械・自動車関連でいえば太田市に日野やスバル、富士重工の工場があります。
食料品でいえば館林にはダノン、高崎にはケロッグやハーゲンダッツのといった有名企業が群馬に工場を構えています。
そんな群馬県は関東でも有効求人倍率の高い県で製造業の求人数も全国平均と比べてそれほど遜色ない、工場へ転職しやすい土地といえるでしょう。

では群馬県の工場への転職事情はどうなのか?データを見てみましょう。

群馬県の雇用率、雇用事情

群馬県の2018年の有効求人倍率は以下のようになります。

           2018年平均           
        全国        1.61%
群馬県1.71%

厚生労働省群馬労働局が発表した2018年度の求人倍率は平均で1.71%となっております。

上記グラフを見てわかる通り、群馬県の有効求人倍率は全国平均と比べて上回っています。実をいうと群馬県の有効求人倍率は他の関東の県と比べても高いのです。
(関東では東京都に次いで二番目に高い数値)
だから転職活動自体は他の県でするよりも有利に運ぶかもしれませんね。

  • 有効求人倍率って何だろう?

【求人数÷求職者数】で算出した数値。
仮に有効求人倍率が「2.0」なら「求職者1人に対して2つの仕事がある」という事です。
だからこの数値が高いほど 転職には有利ということになります。

群馬県の製造業の新規求人数

           2018年平均           
        全国        1543.7人
群馬県1507.6人

同様に群馬労働局が発表した製造業新規求人状況によると2018年は上記グラフのようになります。
全国平均と比べると若干下回っていますがほぼ差はありません。

有効求人倍率は東京都についで二番目でしたが、「製造業の求人数」となると関東では下から二番目になってしまいます。これは人口差もあるので一概に不利であるとは言えません。

製造業の求人数が多くなくても求人倍率が高いことから、製造業・工場関連の仕事は多く転職しやすいと考えられます。

まとめると、

  • 「有効求人倍率」は関東では東京都についでに二番目に高い。
  • 「製造業新規求人状況」も全国平均を若干下回る程度でほぼ差は無い。
  • 求人数が多くなくても有効求人倍率は高いので製造業・工場関連の仕事は多く転職しやすいと考えられる。

このことから群馬県で工場に転職しようとするならば状況は良いと言えるでしょう。
このように、データから考えると群馬県は案外都会よりも工場へ転職しやすい土地なのかもしれません。

群馬県の平均給料はどれくらい?

厚生労働省が発表した群馬県の平均給料は以下になります。

           平均給料           
           全国           304,300円
群馬県282,400円

出典:平成29年賃金構造基本調査

あくまでも平均の数値なので必ずしもこれくらいの給料になるとは限りません。
人口数や生活にかかる金額は都市部と地方とでは変わってきますので、この比較は参考程度に考えるのが良いでしょう。

群馬県の製造業の平均給料はどれくらい?

       企業規模計               平均給料        
10人以上320,400円
1000人以上362,900円
100〜999人302,600円
10〜99人272,500円

出典:年齢階級別きまって支給する現金給与額、所定内給与額及び年間賞与その他特別給与額(e-stat)

上記は厚生労働省が発表した群馬県の製造業の企業規模別の平均給料となります。

もちろん「製造業」の中には工場勤務だけでなく営業職や事務職も入っていますし、上記数字はあくまでも規模別です。その中で年齢別、男女別で細かくみるとまた変わってきます

茨城県の平均給料が【282,400円】であることを考えれば給与面を重視して転職をするなら、

  • 10人以上
  • 1000人以上
  • 100〜999人

の規模の企業への転職を目指すことになります。
ただし、給与が高いということはそれなりに求められる能力も高くなる傾向もあります。そこも考慮しておきましょう。

群馬県で給料の高い製造業の業種はどれ?

群馬県内で給料の高い業種・低い業種は以下のようになります。

飲料・たばこ・飼料製造業(※1)、木材・木製品製造業(家具を除く)(※2)、パルプ・紙・紙加工品製造業(※1)、印刷・同関連業、化学工業(※1)、プラスチック製品製造業(※2)、ゴム製品製造業(※2)、窯業・土石製品製造業、鉄鋼業、はん用機械器具製造業(※3)、生産用機械器具製造業、業務用機械器具製造業(※2)、電子部品・デバイス・電子回路製造業(※2)、電気機械器具製造業(※4)、情報通信機械器具製造業(※1)、輸送用機械器具製造業(※1)
繊維工業(※5)、家具・装備品製造業(※6)、非鉄金属製造業、金属製品製造業(※7)
食料品製造業

出典:年齢階級別きまって支給する現金給与額、所定内給与額及び年間賞与その他特別給与額(e-stat)

  • ※1:10〜99人以上の企業規模だと中
  • ※2:10〜99人以上の企業規模だと低
  • ※3:100〜999人以上の企業規模だと低
  • ※4:100〜999人以上の企業規模だと低、10〜99人以上の企業規模だと中
  • ※5:100〜999人以上の企業規模だと低、10〜99人以上の企業規模だと高
  • ※6:1000人以上の企業規模だと高、10〜99人以上の企業規模だと低
  • ※7:1000人以上の企業規模だと中、10〜99人以上の企業規模だと低

こちらも企業規模や年齢により給与は変わっていくので必ずしもその業種なら給与面が期待できる、とまでは言い切れませんが概ね上記の表のようになるでしょう。

  • 化学工業
  • 金属製品
  • はん用機械器具
  • 電子部品・デバイス・電子回路
  • 業務用機械器具
  • 電子機械器具
  • 情報通信機械器具

などの製造業は全国的に見ても給料が高い傾向があります。
群馬県でもその傾向はありますが企業規模によっては給料の高い低いが変わってきます。(「※」を参考にしてください)

反面、食料品製造業は全国的に低い給料となっていますが、群馬県も例外ではなく低い傾向となっています。

給与面を重視するなら上記の表を参考にしてどの業種の工場へ転職するかも参考にしてみましょう。

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